Sionsberg Netwerk Ziekenhuis (SNZ) is gehuisvest in Sionsberg. In Sionsberg wordt onder één dak nauw samengewerkt met DC Klinieken, Cardiologie Centra Nederland (CCN) en Huisartsencentrum Dokkum.
Werken bij Sionsberg betekent werken in een organisatie die aantoonbaar kwalitatieve zorg levert, en die het continu verbeteren van kwaliteit en service hoog in het vaandel heeft staan. Voor het team Kwaliteit & Veiligheid zijn we op zoek naar een nieuwe adviseur. Ben je toe aan een volgende carrièrestap, of in ieder geval erg nieuwsgierig. We vertellen je graag meer.
Wat ga je doen?
Als professional op het gebied van kwaliteit & veiligheid in de zorg adviseer je het bestuur, de leidinggevende en de werknemers op het gebied van kwaliteit & veiligheidsvraagstukken. Een mooie uitdaging binnen een groeiende organisatie waar het zorgaanbod uitbreidt.
In deze functie ben je verantwoordelijk voor het mede- ontwikkelen van het kwaliteit- veiligheidsbeleid van de organisatie en het doen van voorstellen voor implementatie en borging daarvan. Je helpt de organisatie voortdurend te blijven ontwikkelen en slaat daarbij de brug naar de dagelijkse praktijk. Daarnaast werk je nauw samen met andere functionarissen m.b.t. bijvoorbeeld privacyvraagstukken (AVG), deskundigheidsbevordering, patienttevredenheidsonderzoeken en klachten van patiënten.
Wat je in deze functie ook gaat doen:
De sollicitatieprocedure
Gaat jouw hart hier sneller van kloppen? We zien je sollicitatie graag tegemoet!
1. Het eerste contact
Wij nemen telefonisch contact met je op om een kennismakingsgesprek te plannen. Mocht je al vragen hebben… stel deze gerust.
2. Elkaar in het echt ontmoeten
Tijdens het eerste sollicitatiegesprek maken we kennis met elkaar. We horen graag meer over jou als persoon en natuurlijk je werkervaring en competenties.
3. Het tweede gesprek
Voor een tweede gesprek vragen we je van te voren een opdracht of case voor te bereiden. Hiermee krijg je een goed beeld van de functie, en wij natuurlijk van jou.
Het is een match!
Gefeliciteerd met je nieuwe baan, welkom bij Sionsberg!
Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een referentiecheck maakt deel uit van onze selectieprocedure.
Neem contact op met ons HR-team via HR@sionsberg.nl of met Ria Talstra via 0612595105